培训专员/助理/工作岗位职责

石家庄培训专员调取22346份数据,77.4%的企业认为专业能力是最重要的。

职位要求

1、能有效组织培训需求调查,形成年度培训计划;

2、形象气质具佳,具有良好的语言沟通力,且富有激情;

3、人力资源管理或相关专业专科以上学历

                   

职位工作内容

1组织实施各级培训,并开展培训效果评估;

2、收集、汇总、分析各项培训开展情况,提出改进措施;

3、培训需求调研数据分析及报告撰写;

5、维护培训渠道和培训资源,保持与内外部培训师的良好关系;

6、入职员工企业文化和价值观的培训,担任一些基础课程的内部讲师;

7、组织培训需求调查,制定年度培训计划并上报;

8、年度职称评审组卷、资料上报及考试等相关工作执行